De verschillende fases van een organisatie op de weg naar zelfbesturende teams

Het was Marco Derksen die jaren geleden een schema deelde welke de volwassenheid en het onderscheid in de verschillende fases van zelfsturing duiding gaf. Het overzicht is niet perfect, maar geeft wel houvast op de route naar zelfbesturende teams.

In het schema worden taken, naarmate de organisatie volwassener wordt op haar weg naar zelfsturende teams, steeds verder overgedragen aan die teams. Het maakt daarbij ook duidelijk dat het heel lastig is om in één keer van teams met een manager naar zelfbesturende teams te gaan. De weg die je bewandelt is ook heel erg afhankelijk van de grootte van je organisatie. We zien echter ook een aantal zaken die voor iedere organisatie gelijk lijken te zijn. Laten we daarmee beginnen in Fase 0, wat voor veel teams nu nog de standaard is: Teams geleid door managers.

Via onderstaande links ga je snel naar de verschillende fases.

Vorige hoofdstuk Volgende hoofdstuk

Meer verhalen lezen?

In de afgelopen jaren hebben we veel geschreven over ondernemen, zelfsturend werken, de handigste tools en nog veel meer. Dus leef je uit!